Lula ou Bolsonaro: Quem foi mais generoso nos aumentos dos salários mínimos?

Confira qual foi o presente do Brasil que concedeu maiores aumentos de salários mínimos durante seus mandatos.

Escrito por Redação
2 min de leitura
Lula x Bolsonaro (Imagem: Rovena Rosa/Agência Brasil e Tomaz Silva/Agência Brasil)

O salário mínimo é um instrumento de política social que visa garantir uma renda mínima aos trabalhadores e reduzir a desigualdade. No Brasil, o salário mínimo é reajustado periodicamente pelo governo federal, levando em conta a inflação e outros critérios.

A seguir, vamos comparar os reajustes do salário mínimo realizados pelos presidentes Luiz Inácio Lula da Silva (Lula) e Jair Bolsonaro, e avaliar quem foi mais generoso com os trabalhadores.

Governo Lula

O governo de Lula, que durou de 2003 a 2010, foi marcado por uma política de valorização do salário mínimo, que consistia em conceder aumentos reais, ou seja, acima da inflação.

No início de seu mandato, o salário mínimo era de R$ 240 e, ao final, chegou a R$ 510.

Além disso, durante seu atual mandato em 2024, Lula elevou o salário mínimo para R$ 1.412.

Governo Bolsonaro

O governo de Bolsonaro, que abrangeu os anos de 2019, 2020, 2021 e 2022, adotou uma política de reajuste do salário mínimo baseada apenas na inflação, sem conceder aumentos reais.

Em 2019, o salário mínimo era de R$ 998,00 e, em 2022, passou para R$ 1.212,00.

Em 2023, Bolsonaro anunciou um aumento do salário mínimo para R$1.302.

Conclusão

A comparação entre os reajustes do salário mínimo realizados pelos presidentes Lula e Bolsonaro mostra que houve uma diferença significativa entre as políticas adotadas por cada um.

Enquanto Lula priorizou a valorização do salário mínimo, concedendo aumentos reais expressivos, Bolsonaro optou por manter o poder de compra do salário mínimo, sem conceder aumentos reais significativos.

Assim, pode-se concluir que Lula foi mais generoso nos aumentos do salário mínimo do que Bolsonaro. No entanto, cabe ressaltar que a política de salário mínimo não é o único fator que afeta a renda e o bem-estar dos trabalhadores, e que outros aspectos econômicos e sociais devem ser considerados na análise.

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